Pracodawcy zatrudniający osoby przy pracach w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze od stycznia  2010 r. muszą odprowadzać składki na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP) prowadzony przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Stopa składki wynosi 1,5% podstawy wymiaru, którą stanowi podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych może zakwestionować charakter umowy o dzieło i zadecydować o jej objęciu ubezpieczeniem społecznym. Wówczas wykonawca umowy o dzieło, zostanie objęty obowiązkiem ubezpieczeń –  zazwyczaj jak zleceniobiorca, a płatnik będzie musiał opłacić za niego wszystkie należne składki wraz z odsetkami za zwłokę.

Uiszczanie składek należnych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych dotyczy każdego podmiotu, w określonych ustawą terminach za każdy miesiąc kalendarzowy. Konsekwencje nie opłacania składek w określonym czasie z zasady mają przykre konsekwencje.